<50플러스 시리즈: 화제의 사업 담당자를 만나다!>

경제 활동을 해 본 경험이 있거나,

좋아하는 영역을 몇 개월에서 몇 년간 몰입하여 공부해본 경험이 있으신가요?

내가 가진 역량을 최대한 활용해 취업에 도전하는 것도 좋은 방법인데요.

50플러스재단에서는 중장년의 경험과 역량을 살릴 수 있는

일자리 사업이 활발하게 진행되고 있습니다.

이름부터 확! 바뀐 신사업같은 지속사업 ‘중장년 경력 인재 지원사업(구.4050인턴십)’

경력인재지원사업은 중장년을 위한 다양한 채용공고가 준비되어 있고,

기업과 구직자 상황에 맞게 풀타임 근무의 채용형과 파트타임 근무의 직무체험형 중 선택할 수 있어 더욱 문의와 인기가 많은데요.

오늘은 이 화제의 사업 담당자, 김민정 선임을 만나보겠습니다!

<화제의 사업 ④ 중장년 경력인재지원>

· 사업명: 2025년 중장년 경력 인재 지원사업

· 사업내용: 재취업을 희망하는 중장년 세대와 중장년 경력 인재 채용을 희망하는 구인 기업을 위한 일자리 사업입니다. 중장년 참여자에게는 그간의 경험과 경력을 활용하여 새로운 업무를 배우고 보유역량을 나눌 수 있는 기회를 제공하며, 참여기업에는 우수한 중장년 경력 인재 채용 기회를 제공합니다.

· 자세히보기: https://50plus.or.kr/job_guidance2.do

Q. 자기소개 부탁드립니다.

안녕하세요! 서울시50플러스 남부캠퍼스 김민정입니다.

올해부터 남부캠퍼스에서 중장년 경력 인재 지원사업을 담당하고 있습니다. 

Q. 남부캠퍼스 경력인재지원사업 파트의 주요 업무는 무엇인가요?

중장년 경력 인재 지원 파트의 주요 업무는 중장년 채용을 희망하는 구인기업을 발굴하고,

재취업을 희망하는 중장년 경력 인재 매칭을 지원하는 것인데요.

중장년 세대를 위한 안정적 일자리 마련을 위해 담당자 모두가 열심히 노력 중입니다.

남부캠퍼스 경력 인재 지원사업 파트는 최고의 팀워크를 가지고 있습니다.

항상 꼼꼼하고 친절한 장나영 파트장님과 신예지 주임님 덕분에 많이 배우며 힘내서 일하고 있습니다. 

Q. 사업을 자세히 소개해주세요!

저희 사업은 중장년 고용가능성이 있는 민간·공공 영역의 일자리에 적합한 중장년을 연계하여

안정적인 일자리로의 재취업을 지원합니다.

채용형부터 직무체험형까지 중장년만을 위한 채용공고를 쏙쏙 모아두었습니다.

취업을 희망하는 중장년분들이나 중장년 채용을 희망하는 기업이라면

경력 인재 지원사업에 주목해주세요!

Q. 화제 사업의 매력포인트는?

채용형/직무체험형 두 가지 유형이 있고,

사업관리/총무·행정/디자인/장치·제어 설계 등 직무도 다양해서

중장년 구직자분들이 자신에게 맞는 채용공고를 선택하여 지원하실 수 있다는 점이

가장 큰 매력 포인트~! 인 것 같습니다.

Q. 준비 중 가장 기억에 남는 순간이 있다면?

얼마 전 기업 현장실사를 나갔다가 우연히 석촌호수를 지나게 되었는데요.

벚꽃이 피기 전인데도 너무 예쁘더라고요!

바쁜 일정 중에 소소한 행복을 느꼈던 순간이라 기억에 남습니다.

Q. 10년 후, 담당 사업의 모습은 어떻게 달라질 것 같나요?

취업을 희망하는 중장년분들이나 중장년 채용을 희망하는 기업이라면 가장 먼저 찾아보는 사업이 되어있을 것 같습니다.

Q. 본인에게 '업무의 슈퍼파워(초능력)'가 주어진다면 어떤 능력을 갖고 싶으신가요? 이유도 부탁드립니다.

요즘 신청자분들의 적격여부를 체크할 일이 많은데요.

누구보다 빠르게 적격검토를 해내는 능력을 갖고 싶습니다. 

Q. 사업과 관련해 평소에 몰래 생각하는 '야심 찬 아이디어'가 있다면?

올해 초 <서울지역중소벤처기업 지원사업 설명회>에서

기업 대상으로 중장년 경력 인재 지원사업을 소개할 기회가 있었는데요.

서울시 기업과 중장년분들에게 저희 재단 사업들을 함께 소개할 수 있는 기회가 있다면 좋을 것 같습니다~!

Q. 마지막으로 하고 싶은 말이 있다면?

중장년 경력 인재 지원사업의 채용공고들이 앞으로 더 많이 올라갈 예정입니다.

많은 관심 부탁드립니다!

▼▼중장년 경력 인재 지원사업 참여자 모집!▼▼